【二级巡视员是什么职务级别】“二级巡视员”是近年来在中国公务员体系中出现的一个重要职级，主要出现在省、市、县三级机关中。它属于非领导职务序列，但具有一定的行政级别和待遇。下面将从定义、职责、级别归属等方面进行总结，并通过表格形式清晰展示。
一、二级巡视员的定义
“二级巡视员”是国家公务员职级并行制度中的一种职级名称，属于“巡视员”序列中的一个等级。该职级主要适用于副厅级以下的公务员，用于解决部分干部因年龄或工作需要而不再担任领导职务后的职级待遇问题。
二、二级巡视员的级别归属
根据《中华人民共和国公务员法》及相关规定，“巡视员”分为一级、二级、三级、四级，分别对应不同的行政级别：
| 职级 | 对应行政级别 | 备注 |
| 一级巡视员 | 正厅级 | 非领导职务，一般由正厅级干部转任 |
| 二级巡视员 | 副厅级 | 常见于省、市、县三级机关 |
| 三级巡视员 | 正处级 | 主要用于处级干部 |
| 四级巡视员 | 副处级 | 适用于县级机关 |
三、二级巡视员的职责与特点
1. 非领导职务：二级巡视员不担任具体领导岗位，但享有相应的职级待遇。
2. 待遇等同于副厅级：虽然不担任实职，但在工资、福利、退休等方面享受副厅级待遇。
3. 适合年龄较大或希望退出领导岗位的干部：为有意愿从领导岗位转为专业技术或综合管理岗位的人员提供通道。
4. 晋升路径：从四级巡视员逐步晋升至二级巡视员，需经过考核、年限积累等程序。
四、适用范围
- 省级机关
- 地市级机关
- 县级机关（部分）
在实际操作中，不同地区对“巡视员”职级的设置可能略有差异，但总体上遵循上述标准。
五、总结
“二级巡视员”是公务员职级并行制度中的一个重要组成部分，主要面向副厅级以下的干部，既保障了他们的职级待遇，也为他们提供了更灵活的职业发展路径。其设立体现了国家对公务员队伍结构优化和激励机制的进一步完善。
如需了解其他职级（如一级巡视员、三级巡视员等）的具体情况，也可继续查询相关资料。