【基层工会经费收支管理办法】为规范基层工会经费的使用与管理，确保工会资金的安全、合理、有效使用，根据《中华人民共和国工会法》及相关法律法规，结合实际情况，制定《基层工会经费收支管理办法》。该办法对工会经费的收入、支出、管理及监督等方面进行了明确规定，旨在提升工会财务工作的透明度和规范性。
一、主要
1. 经费来源
工会经费主要来源于会员缴纳的会费、单位拨款、社会捐赠及其他合法收入。
2. 经费使用范围
包括职工福利、文体活动、教育培训、困难补助、宣传推广等与工会职能相关的支出。
3. 预算管理
工会应编制年度经费收支预算，并报上级工会备案。预算执行过程中需严格控制，确保专款专用。
4. 审批流程
所有支出须经工会负责人审核签字，重大支出需经工会委员会集体讨论决定。
5. 财务公开
工会应定期向会员公布经费收支情况，接受会员监督。
6. 审计与监督
上级工会或相关部门有权对工会经费使用情况进行审计，发现问题应及时整改。
二、经费收支管理要点一览表
| 项目 | 内容说明 |
| 经费来源 | 会员会费、单位拨款、社会捐赠、其他合法收入 |
| 经费用途 | 职工福利、文体活动、教育培训、困难补助、宣传推广等 |
| 预算编制 | 每年年初制定预算，报上级工会备案 |
| 审批权限 | 一般支出由工会负责人审批；大额支出需经工会委员会集体讨论 |
| 财务公开 | 定期向会员公开收支情况，接受监督 |
| 审计监督 | 上级工会或相关部门可进行审计，发现问题及时整改 |
| 违规处理 | 对挪用、侵占工会经费的行为，依法依规追究责任 |
三、实施建议
1. 加强制度学习
工会干部应认真学习本办法，明确职责与义务，增强依法理财意识。
2. 规范财务管理
建立健全财务管理制度，确保收支有据、账目清晰、手续完备。
3. 强化监督机制
鼓励会员参与监督，通过民主评议、意见征集等方式提高财务透明度。
4. 提升信息化水平
推广使用财务管理系统，实现经费收支的电子化、规范化管理。
通过严格执行《基层工会经费收支管理办法》，可以有效保障工会资金的安全运行，更好地服务于广大职工，推动工会工作健康有序发展。